ＪＥＳからのお知らせ ジャパンＥＡＰシステムズからのお知らせです。 2022年 2022.06.02 活動報告 第95回 日本産業衛生学会シンポジウム出演 2022.06.02 活動報告 社会連携講座「デジタルメンタルヘルス講座」設置のお知らせ 2022.05.09 セミナー 【6/3(金)】人事・産業保健スタッフのつどい開催のお知らせ（オンライン） 2022.05.09 活動報告 「産業ダイアローグ研究所」設立のご案内 2022.05.06 書籍販売 『キャリア・カウンセリング エッセンシャルズ400』（金剛出版） 2022.04.04 活動報告 第29回 日本産業ストレス学会 シンポジウム出演 2022.03.29 セミナー 【4/22(金)】「人権」という言葉の作用―ビジネスの現場視点で考える― 2022.03.18 記事掲載 『交流分析研究』Vol.46 2021 No.2（日本交流分析学会） 2022.03.17 その他 【東北支社】東北支社へのお電話について 2022.03.09 その他 5年連続！「健康経営優良法人2022（ブライト500）」に認定されました 2022.03.04 記事掲載 『アディクションと家族』第37巻1号（日本嗜癖行動学会） 2022.02.10 セミナー 【3/3(木)】公益通報者保護法改正！コンプラ・ホットラインのご案内／曖昧さに耐える能力 ～ネガティブ・ケイパビリティ 2022.01.27 その他 「まん延防止等重点措置」を受けた当社対応に関するお知らせとお願い 2022.01.21 その他 「まん延防止等重点措置」を受けた当社対応に関するお知らせとお願い 2022.01.05 セミナー 【2/4（金）】第4回 人事・産業保健スタッフのつどい（オンライン） 2022.01.04 その他 【2022年 年頭のご挨拶】代表取締役 榎本 正己
2022.06.02 活動報告 第95回 日本産業衛生学会シンポジウム出演 2022.06.02 活動報告 社会連携講座「デジタルメンタルヘルス講座」設置のお知らせ 2022.05.09 セミナー 【6/3(金)】人事・産業保健スタッフのつどい開催のお知らせ（オンライン） 2022.05.09 活動報告 「産業ダイアローグ研究所」設立のご案内 2022.05.06 書籍販売 『キャリア・カウンセリング エッセンシャルズ400』（金剛出版） 2022.04.04 活動報告 第29回 日本産業ストレス学会 シンポジウム出演 2022.03.29 セミナー 【4/22(金)】「人権」という言葉の作用―ビジネスの現場視点で考える― 2022.03.18 記事掲載 『交流分析研究』Vol.46 2021 No.2（日本交流分析学会） 2022.03.17 その他 【東北支社】東北支社へのお電話について 2022.03.09 その他 5年連続！「健康経営優良法人2022（ブライト500）」に認定されました 2022.03.04 記事掲載 『アディクションと家族』第37巻1号（日本嗜癖行動学会） 2022.02.10 セミナー 【3/3(木)】公益通報者保護法改正！コンプラ・ホットラインのご案内／曖昧さに耐える能力 ～ネガティブ・ケイパビリティ 2022.01.27 その他 「まん延防止等重点措置」を受けた当社対応に関するお知らせとお願い 2022.01.21 その他 「まん延防止等重点措置」を受けた当社対応に関するお知らせとお願い 2022.01.05 セミナー 【2/4（金）】第4回 人事・産業保健スタッフのつどい（オンライン） 2022.01.04 その他 【2022年 年頭のご挨拶】代表取締役 榎本 正己
